A l’occasion de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, Compass Groupe France revient sur son engagement en faveur du handicap.
Politique Handicap : une démarche solidaire !
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Engagé pour développer l’apprentissage
En étant partenaire actif du GAN (Global Apprenticeship Network) Compass Group France entend participer à développer les opportunités d’emploi auprès des jeunes.
Intégration des collaborateurs : un accompagnement pas à pas
Se lancer dans un nouvel emploi n’est pas toujours facile ! Compass Group France, a donc récemment fait évoluer sa politique d’intégration des nouveaux collaborateurs et a créé un parcours d’intégration sur mesure pour les responsables de restaurant.
Etre alternant chez Compass Group France
Chaque année Compass Group France accueille 200 apprentis, dont une vingtaine « adjoints Chef de secteur ». Totalement intégrés aux équipes, ces derniers sont formés au métier de Chef de secteur et accompagnés au quotidien pour déceler les ficelles du métier et acquérir les bons réflexes
Journée internationale des droits des femmes
La restauration est un secteur assez masculin. Mais mon regard est un peu différent, sans doute à cause de mon parcours. J’ai toujours été dans des équipes majoritairement féminine.
Compass Group France met du cœur à l’emploi
Compass Group France place l’humain au centre de sa politique RH. Et parce que la réussite d’une entreprise passe par les compétences de ses collaborateurs, les équipes œuvrent pour la promotion interne et le développement de chacun.